Le technicien d'entretien d'aéronefs, catégorie M, assurera la navigabilité des avions et accomplira les tâches de maintenance assignées. Les tâches et les responsabilités sont les suivantes :

• Exécuter des tâches de maintenance en ligne sur les appareils de la compagnie.
• Se référer au chef d'équipe et au superviseur - Maintenance pour toute question liée à l'état de fonctionnement des appareils.
• Coordonner les besoins de pièces avec le chef d'équipe ou le superviseur - Maintenance.
• Veiller à ce que les exigences nécessaires à l'accomplissement des blocs de tâches et à la remise en service des avions soient remplies.
• Veiller à ce que les procédures et politiques en matière de sécurité soient suivies.
• Fournir l'enseignement nécessaire au perfectionnement des employés.
• Remplir et approuver les carnets de route des aéronefs (log books) et les feuilles de travail (work sheets) pour les travaux complété.
• S'assurer que l'entretien des appareils est conforme aux normes de la compagnie et à la réglementation de Transports Canada.
• Accomplir les tâches conformément aux politiques et procédures établies, en accordant la priorité à sa sécurité, à celle de ses collègues et à celle des clients.
• Maintenir la zone de travail dans un état de propreté et d'ordre.
• Toute autre tâche assignée par le superviseur.

Formation et compétences requises:

• Le candidat recherché doit être détenteur d'une licence de technicien d'entretien d'aéronefs reconnu par Transports Canada, catégorie M.
• Posséder un permis de conduire valide émis au Canada qui n’est assorti d’aucune restriction/condition.
• Les candidats doivent être en mesure d'obtenir un Permis d'exploitation de véhicules côté piste et doivent avoir une licence radio valide.
• Être légalement autorisé à travailler au Canada (détenir la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail valide).
• ​​​​​​​Une expérience dans la maintenance d'avions E175, Q400 et/ou CRJ sera un atout certain.
• Être capable d'accomplir le travail en anglais.

Nous souhaitons embaucher des personnes aux aptitudes diverses. Nous voulons nous assurer que vous avez toutes les chances de réussite. Par conséquent, si des mesures d’accommodement sont requises pendant le processus de recrutement, veuillez nous en faire part par courriel à l’adresse suivante : taleosupport@voljazz.ca.

Nous sommes d’avis que le meilleur effectif comprend des personnes de toute origine, de toute capacité et de tout point de vue. Pour être un chef de file au sein de notre industrie, nous misons sur la diversité et sur les valeurs uniques de chaque personne. Nous amenons notre personnel à favoriser une culture d’inclusion, à créer des milieux de travail sûrs où toute personne peut être elle-même. Satisfaire aux exigences de notre clientèle diversifiée est essentiel à notre succès et nous reconnaissons l’importance d’avoir un effectif qui représente les collectivités que nous desservons.